Art. 26 (struttura organizzativa)
1. Il regolamento e la dotazione organica del personale sono approvati
dal Consiglio di Amministrazione; la delibera di approvazione è
soggetta al controllo della Giunta Regionale a' sensi dell'art. 17,
comma 1 della L.R. 10/1995.
1. Il rapporto di lavoro dei dipendenti compresi i dirigenti, ha
natura privatistica.
2. La disciplina generale dello stato giuridico e previdenziale
del trattamento economico del personale fa riferimento al contratto
collettivo nazionale Federambiente e CISPEL.
Art. 28 (modalità personale)
1. Le modalità ed il procedimento per l'assunzione del personale
sono disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro di
Federambiente e CISPEL.
Art. 29 (incompatibilità)
1. La qualità di dipendente dell'Azienda è incompatibile
con l'esercizio di qualsiasi professione, impiego, commercio o industria,
nonché con ogni incarico retribuito la cui assunzione non
sia espressamente e preventivamente autorizzata dal Consiglio di
Amministrazione, purchè si tratti di incarico non in concorrenza
con le attività dell'Azienda.
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